সৌন্দর্য এবং কর্মজীবন: সম্পর্ক এবং সমস্যা

"একটি সুন্দর কর্মচারী কাজ থেকে সহকর্মী distracts", "সৌন্দর্যের জন্য চেহারা, তাদের ভাগ্য - অফিস পুতুল ভূমিকা পালন করা হয়", "আপনি আপনার ব্যবসা একটি পেশাদারী যদি সৌন্দর্য সৌন্দর্য না হয়" - চেহারা সফল কর্মজীবনের জন্য গুরুত্বপূর্ণ কিনা সম্পর্কে মতামত, অনেক ছিল । সত্য কোথায়? সুতরাং, সৌন্দর্য এবং কর্মজীবন: সম্পর্ক এবং সমস্যা আজকের জন্য বিষয়। আলোচনা করুন?

সাফল্যের মনোবিজ্ঞান

আমেরিকান কলেজগুলির মধ্যে এক একটি অদ্ভুত জরিপ পরিচালনা করা হয়েছিল। শিক্ষার্থীরা তাদের ছবি এবং তাদের ভবিষ্যতের ভবিষ্যদ্বাণী তাদের ইমেজ বর্ণনা শুধুমাত্র ইমেজ, উপর ভিত্তি করে, প্রস্তাবিত এবং মহিলাদের ছবি দেখানো হয়েছে। শিক্ষার্থীরা সব উত্তর দেয় যে সবচেয়ে আকর্ষণীয় মহিলাদের যোগাযোগের মধ্যে আরো সুন্দর এবং তাদের জীবন নিঃসন্দেহে ব্যক্তিগত এবং পেশাদার উভয় ক্ষেত্রেই আরো সফল হবে: তারা সফল বিবাহ এবং নিয়োগকারীদের মধ্যে উচ্চ চাহিদা আছে বলে আশা করা হয়। অধ্যাপক রবার্ট চালদিনি, অ্যারিজোনা বিশ্ববিদ্যালয়ের মনোবিজ্ঞানের অধ্যাপক, যিনি বহু বছর ধরে এই মনোবৈজ্ঞানিক প্রভাব সম্পর্কে গবেষণা করেছেন, তিনি বলেছেন: "একজন ব্যক্তিও উপলব্ধি করেন না যে মানুষের দৃষ্টিভঙ্গি কতটা গুরুত্বপূর্ণ।" নিয়োগকর্তারা এছাড়াও মানুষ, এটি আকর্ষণীয় প্রার্থীদের থেকে আসা আসন্ন প্রতিক্রিয়া তারা কোন আশ্চর্যের। কি স্বাভাবিক বস একটি সুন্দর মেয়ে পছন্দ করবে?

ঘটনা এবং পরিসংখ্যান

মানসিক পরীক্ষার পরিসংখ্যানগত তথ্য দ্বারা নিশ্চিত করা হয়। টেক্সাস ও মিশিগান বিশ্ববিদ্যালয়ের বিশেষজ্ঞরা আইন অনুষদের ছাত্রদের ব্যক্তিগত ফাইলগুলি অধ্যয়ন করেন যা 1971-1978 সালে প্রশিক্ষিত ছিল এবং পাঁচ-ধাপের স্কেলে তাদের উপস্থিতি মূল্যায়ন করে। এরপর অধ্যাপকগণ প্রাক্তন ছাত্রদের সাথে যোগাযোগ করেন এবং তাদের কর্মজীবনে তাদের অগ্রগতি সম্পর্কে অনুসন্ধান করেন। এটি প্রকাশ পায় যে ডিপ্লোমা প্রিভিউ এবং beauties প্রাপ্তির পর পাঁচ বছর সাধারণ চেহারা মানুষের তুলনায় 10% বেশি অর্জন করেছে, এবং 15 বছর ধরে আকর্ষণীয় স্নাতকদের আয় 12% বৃদ্ধি ভবিষ্যতে, বিশেষজ্ঞদের "সৌন্দর্য" এবং "কর্মজীবন" এর ধারণাগুলির তুলনা করে এবং নিম্নলিখিত সম্পর্কগুলি অর্জন করে। জয় মধ্যে, দুর্ভাগ্যবশত, প্রধান "সহানুভূতিশীল" ছিল।

এই মুদ্রা বাক্সে, আপনি 2005 সালে নিউ ইয়র্ক বিশ্ববিদ্যালয়ের সাথে ল্যাফয়েট কলেজ দ্বারা পরিচালিত একটি গবেষণা যোগ করতে পারেন। বিভিন্ন মানুষের বেতন এবং ওজন অনুপাত অধ্যয়নরত, বিজ্ঞানীরা গণনা করে যে, মাতৃদুগ্ধ নারীরা তাদের সহকর্মীদের তুলনায় 17% কম উপার্জন করে সহকর্মীদের গুণমান, যাদের প্রকৃতি সুবিন্যস্ত ফর্মগুলির সাথে সম্পৃক্ত।

জীবন পরিসংখ্যান তুলনায় সমৃদ্ধ

অন্য দিকে, সুন্দর, কিন্তু নির্বোধ কর্মচারী যারা বিছানা মাধ্যমে কর্মজীবন নির্মাণ সম্পর্কে stereotypes, একটি কারণে জন্ম হয়। এটি স্বাভাবিক ঈর্ষা, এবং তাদের মেধার উপর অত্যধিক গুরুত্ব, যা প্রায়ই beauties দ্বারা নির্যাতিত হয়: অনুমোদনযোগ্য "হাঁটু মাঝখানে", neckline, চমত্কার মেকআপ উপরে স্কার্ট। এইচআর বিশেষজ্ঞদের মতে, এটি সুন্দর নারী যারা প্রায়ই অফিসের আক্রমন এবং ষড়যন্ত্রের উপকেন্দ্র হয়। দলটির সকল "গড়" সহকর্মীকে বহিষ্কার করা একটি দলের সদস্যের পক্ষে কঠিন হয়: তিনি কেবল বাকি মহিলাদের চোখকে দোষারোপ করেন, কষ্ট পেতে থাকেন

প্রচলিত প্রজ্ঞা খুব আকর্ষণীয় চেহারা বিপরীতে সবসময় বসরা মামলা করা হয় না। সৌন্দর্য এবং কর্মজীবনের প্রাসঙ্গিক ধারণাগুলিও রয়েছে, যার সম্পর্ক এবং সমস্যাগুলি তাদের কমনীয় মালিকদের জন্য অনেক দুঃখ নিয়ে আসে। মারিয়া শেনুরোভা একটি গাড়ী স্যালন কনসালট্যান্টের পদ থেকে বরখাস্ত হন, যখন তিনি উজ্জ্বল রংগুলির আঁট-সজ্জিত কাপড়গুলিতে কাজ করার জন্য চমৎকার ইউনিফর্ম দিয়ে একটি লম্বা লম্বা পোশাক কারার চেয়ে বেশি মনোযোগ দিতে শুরু করেন: ক্রেতাদের কেবল সফরের উদ্দেশ্য সম্পর্কে ভুলে যাওয়া এই সাধারণভাবে প্রত্যাশিত সমস্যা ছাড়াও, নিয়োগকর্তারা প্রায়ই ভয় পায় যে একটি খালি সীট জন্য একটি সুন্দর এবং অবিবাহিতা প্রার্থী দীর্ঘ জন্য কাজ করবে না, তিনি শীঘ্রই বিবাহ এবং একটি ডিক্রি নেভিগেশন যেতে হবে হিসাবে। এবং - একটি ফলস্বরূপ - তারা সাক্ষাত্কারের পর্যায়ে এই ধরনের প্রার্থীদের পর্দা।

এইচআর বিশেষজ্ঞ এবং মনোবিজ্ঞানী আন্না Kotova, "এখানে আমার অভ্যাস থেকে একটি কেস," বলেছেন। - আমাকে সাক্ষাত্কারের জন্য একটি অর্থনীতিবিদ মহিলা এসেছিলেন, যিনি সব ভাল ছিল - এবং বহিরাগত তথ্য, এবং পেশাদারী গুণাবলী। কিন্তু নেতৃত্বটি অস্বীকার করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে। খুব অস্বস্তিকর হয়ে তিনি আমাকে বলেছিলেন যে তিনি ইতিমধ্যে দুই বছর স্থায়ী চাকরি পেতে পারেননি। প্রতিটি সময় তিনি বিভিন্ন সময়ে প্রত্যাখ্যান করা হয়, কিন্তু কারণ একই: খুব সুন্দর, তারপর একটি প্রারম্ভিক বিবাহ এবং একটি ডিক্রি দ্বারা অনুসরণ করা হবে। আমি জানি যে শেষ পর্যন্ত তিনি একটি চাকরি পেয়েছেন, কিন্তু এক যে তিনি সঠিকভাবে দাবি করতে পারে তুলনায় অনেক কম বেতন। "

একটি নির্বোধ বাস্তবতা

তাই নিয়োগকর্তাদের জন্য কি প্রয়োজন, প্রথম আইটেমটি "আনন্দদায়ক চেহারা" শূন্যতা প্রতি নির্দেশ, এবং তারপর ভক্তিমূলক beauties নিয়োগের ভয়? অনুশীলন দেখায় যে আসলে recruiters "হলিউড মান" মনে না এবং ভবিষ্যতে কর্মচারী এবং কিভাবে সুন্দরভাবে এবং পর্যাপ্তরূপে তিনি পরিপাটি করা হয় grooming হিসাবে প্রাকৃতিক তথ্য এত মনোযোগ না। মারিয়া শেরকোভা, বিশেষজ্ঞ এবং অনুসন্ধান কর্মীদের বিশেষজ্ঞ, বলেছেন: "এই গুণগুলি যে প্রকৃতি একটি ব্যক্তির সঙ্গে সম্পৃক্ত নয়, কিন্তু সাফল্যের একটি বৈশিষ্ট্য হিসাবে চেহারা। যে ব্যক্তি প্রাকৃতিক তথ্য নিষ্পত্তি হয়। "

আসুন সিরিজের নায়িকাটি মনে করি "সুন্দর জন্মগ্রহণ করবেন না": একটি মহিলা একটি অপ্রাসঙ্গিক চেহারা আছে, সে একটি "ধূসর মাউস"। কিন্তু এটা ইউহোজেন্নোস্টি যোগ করার জন্য যথেষ্ট - একটি hairdress, একটি আড়ম্বরপূর্ণ মেক আপ করতে এবং ঠোঁট এটি যা জামাকাপড় আপ নিতে, এবং এটি খুব আকর্ষণীয় মহিলার পরিণত হয়। Recruiters এই শব্দটি "ধুয়ে ফেলা", যা, নিজেকে দেখছেন বলে।

গোল্ডেন অফিসের নিয়ম:

\ / সুন্দরভাবে এবং সুন্দরভাবে পোষাক চেষ্টা করুন, কিন্তু আকর্ষণীয় না।

/ আপনার সহকর্মীদের পরিধান করা হয় দেখুন - তাদের পটভূমি বিরুদ্ধে খুব উচ্চ স্ট্যান্ড না।

\ / আপনার চুল এবং জুতা দেখুন: মাথা সবসময় অন্তত পরিষ্কার করা উচিত, এবং জুতা - ধুলো-মুক্ত এবং অচেতন

/ খুব উজ্জ্বল মেক আপ, গভীর কাটা এবং কাটা এড়িয়ে চলুন - এখনো আপনি কাজ আছে, এবং একটি নাইটক্লাব না।

/ চমৎকার এবং বিনয়ী যোগাযোগ এবং তাদের ক্ষেত্রের মধ্যে সক্ষম - এই প্রধান মাপকাঠি যা আপনি অফিসে ব্যবস্থাপনা এবং সহকর্মীদের দ্বারা মূল্যায়ন করা হবে।

সিদ্ধান্তগুলি আঁকুন

এটি একটি আদর্শ চেহারা সঙ্গে মহিলাদের সঙ্গে কাজ করতে সফল করার সবচেয়ে সহজ উপায় যে দেখা যাচ্ছে। "স্ট্যান্ডার্ড" একটি মূল শব্দ যা জীবনের এবং কর্মজীবনে উভয়ই সাহায্য করে। বেশিরভাগ ক্ষেত্রেই উজ্জ্বল এবং অসংযত নয় এমন মুখোশের বৈশিষ্ট্যগুলি, প্রসাধনীগুলি, ত্রুটিগুলি লুকানো, চুল ধুয়ে ফেলা, আপনার পেশার মানুষের মধ্যে গৃহীত জামাকাপড়ের শৈলী কমিয়ে দেয়।

"আনন্দদায়ক চেহারা" ধারণা মধ্যে একটি বিশাল ভূমিকা আত্মবিশ্বাস এবং তাদের লক্ষ্য অর্জন করতে ইচ্ছুক দ্বারা অভিনয় হয় কোনও বসের প্রথাতে একাধিক মামলা রয়েছে, যেখানে এটি ছিল একটি সুন্দর ও চতুর মহিলা যা একটি অকার্যকর, অবাস্তব ব্যক্তি হতে পারে। এবং বিপরীতভাবে, কখনও কখনও একটি মহিলা "কুশ্রী", অবিশ্বাস্য ইতিবাচক বিকিরণ, আক্ষরিক কর্মজীবন মই আপ বৃদ্ধি, তার শক্তি সঙ্গে সবাই সংক্রমিত

মনস্তাত্ত্বিক আন্না কুজেন্তসোভা বলে, "বাইরের জন্য নয়, বরং ভিতরের সৌন্দর্য এবং সাদৃশ্যের জন্য সংগ্রাম করা মূল্যবান।" - বিশ্বের সবকিছু আপেক্ষিক, বিশেষ করে চেহারা মূল্যায়ন। কিন্তু যেভাবে একজন মহিলা নিজেকে মূল্যায়ন করে, তার উপর নির্ভর করে, কারণ আপনার আধ্যাত্মিক শক্তি এবং আত্মবিশ্বাস চিরতরে পার্শ্ববর্তী মানুষের কাছে স্থানান্তরিত হবে। "

সুন্দর এবং সফল

ফোর্বস ম্যাগাজিন বিশ্বের সবচেয়ে ধনী beauties একটি তালিকা প্রকাশ। "পাঁচ" নেতাদের নেতৃত্বে ছিল মিলা জোভোভিচ, যিনি বার্ষিক 10.5 মিলিয়ন ডলার (প্রধানত কারণে ল'অরলিয়ামের সাথে চুক্তির কারণে) পায়। দ্বিতীয় স্থানে ছিল ব্রাজিলিয়ান গিসেলু বুন্ডেন, যিনি ভিক্টোরিয়া সিক্রেট এর সাথে একটি চুক্তি স্বাক্ষর করেন। পরের চার বছরে তিনি 30 মিলিয়ন ডলার আয় করবেন। এবং পডিয়ামের একদিনের কাজের জন্য, গিসেল 50,000 এর জন্য অনুরোধ করে। এর পর হেইডি ক্ল্যামের বার্ষিক আয় 8 মিলিয়ন ডলার, ক্যারোলিন মিরফি- 5 মিলিয়ন ডলার এবং টাইরা বে এনএক্স -4 মিলিয়ন ডলার। আপনি দেখতে পারেন, "beauties" তাদের চেহারা, বিজ্ঞাপন প্রসাধনী এবং জামাকাপড় নেভিগেশন চমৎকার অর্থ উপার্জন।