স্বাভাবিক পুরুষদের একটি বড় ঘাটতি কাজ এমনকি এমনকি, যেমন চক্রান্ত মধ্যে মহিলাদের ধাক্কা। ফ্লেটিং, যে কোনও কাজের কাজে ঝগড়া করা বা অন্য কেউ হস্তক্ষেপ করবে না। যারা মনে করে যে তারা পুরুষদের পছন্দ করে তাদের দিকে লক্ষ্য করুন, তারা আক্ষরিক অর্থে সুখের সাথে "ফাঁকা" এমনকি পুরুষ মনোযোগ সবচেয়ে লাজুক "উইংস হত্তয়া।" অনেকেই এই শখকে অযৌক্তিক মনে করে, কিন্তু এমন একটি অনুভূতি যা একজন মহিলার অনুভব করে, সেগুলি তার আত্মসম্মানকে ইতিবাচকভাবে প্রভাবিত করবে।
পুরোনো নারীদের মতে সেবা উপন্যাস, একেবারে না হওয়া উচিত, কারণ এটি এমনকি একটি ক্ষণস্থায়ী ফ্যাদ, কাজের সাথে হস্তক্ষেপ করে, কর্মীদের বিভ্রান্তির দিকে পরিচালিত করে, কর্মচারীদের বিভাগে "কে জন্য" এবং "কে কে আছে?" আধুনিক মেয়েরা কার্যত কোন জটিলতা আছে, তারা মর্যাদা সঙ্গে তাদের শরীর এবং যৌনতা প্রদর্শন। এবং কি মানুষ যেমন একটি "সৌন্দর্য পারদে" প্রতিহত করতে পারেন? কখনও কখনও পুরুষেরা নিজেদেরকে সেবা সম্পর্ক শুরু করার জন্য নারীদের বিরক্ত করে, এবং একটি "চিত্তাকর্ষক" সুদ একটি নারী, একটি "অকথ্য দুর্গ" হিসাবে অঙ্গবিন্যাস, একটি মানুষ সঙ্গে "খেলা" শুরু হয়, যার ফলে ধীরে ধীরে মানুষ "তাদের নেটওয়ার্ক" আঁকা।
বিভিন্ন নারী দ্বারা পরিষেবা রোম্যান্স ভিন্নভাবে অনুভূত হয়। কিছু জন্য, এই আরেকটি অদ্ভুত শখ, কিন্তু অন্যদের জন্য এটি বিয়ে শেষ করতে পারেন। যদি একজন মহিলার এখনও তার দীর্ঘ প্রতীক্ষিত "রাজকুমার" পূরণ করা হয় না, তাহলে পুরুষদের সাথে যোগাযোগ, কাজ এমনকি, এটা মানুষের প্রয়োজন কি ধরনের সিদ্ধান্ত নিতে সম্ভব হবে।
প্রায়ই কর্পোরেট ইভেন্টগুলির মধ্যে একটি প্রেমের ঘটনা দেখা দেয়, যা পরিষেবা উপন্যাসগুলির "provocateurs" হয়। কর্মচারী বিশ্রাম, মদ অবসর, যোগাযোগ একটি "ভ্রাতৃত্ব" মধ্যে সক্রিয়, এবং কখনও কখনও এমনকি "ধূসর মাউস" নাটকীয়ভাবে তার আচরণ পরিবর্তন।
যদি একজন পুরুষ একটি ব্যবস্থাপক পদে অধিষ্ঠিত হন এবং আপনি পদত্যাগ করেন, তাহলে নারীর মতামত, একটি পরিষেবা রোম্যান্স কর্মজীবনের অগ্রগতি বা বিয়েকে এগিয়ে নিয়ে যেতে সাহায্য করতে পারে, তবে তারপর আপনি সন্দেহ করতে শুরু করবেন যে তার অধীনস্থ নারীরা আপনার সাথে সংযুক্ত রয়েছে, কারণ যে তারা নিজেদের একবার যে অবস্থান ছিল। নেতা একটি বাস্তব মানুষের সঙ্গে যুক্ত হয় যার একটি ব্যবসা আছে, অর্থ, লক্ষ্য, এবং এটি একটি কর্মজীবন নির্মাণ শুরু করেছেন যারা অল্পবয়স্ক মেয়েদের জন্য খুব আকর্ষণীয়।
কর্মচারীদের মধ্যে, একটি উপন্যাসটি সংক্ষিপ্ত এবং দীর্ঘস্থায়ী উভয়ই হতে পারে। তারপর এটি আউট হবে, তারপর পুনরায় জ্বলিত একজন মহিলা যিনি বিবাহিত কর্মচারীর সঙ্গে একটি নিয়ম হিসাবে একটি সম্পর্ক আছে, তার স্ত্রীকে "গাঢ় রংয়ে" প্রতিনিধিত্ব করে, অন্যথায়, তিনি চারপাশে তাকান না। বাস্তবতা সাধারণত বেশ বিপরীত হয়। কাজ এ ধরনের একজন মানুষ "মাও", এবং বাড়িতে একটি প্রেমময় এবং যত্নশীল স্বামী এবং তার সন্তানদের বাবা হতে চিত্রিত করতে পারেন। কেন সে এটা করে? কারণ বাড়িতে - স্ত্রী, শিশু, কর্তব্য, এবং কাজ এই সব হয় না।
আর যদি তার অনুভূতি কম হতো? সে কি একটি নতুন শখ ছিল? কখনও কখনও নারীরা দেশদ্রোহের মত আচরণ বোঝে। তারা ইতিমধ্যে এই মানুষটি "তাদের" বিবেচনা করে এবং প্রতিমুহূর্তে "চূর্ণবিচূর্ণ" করার জন্য প্রস্তুত। তারপর কাজ বাস্তব "মেক্সিকান" শোভাযাত্রা শুরু এবং এই "কর্মক্ষমতা" সর্বদা "দর্শকরা" আছে, এমনকি যারা সাধারণত কাজের জন্য দেরী হয়, খবর খুঁজে বের করতে সময় আসছে শুরু।
আরেকটি বিকল্প আছে, যখন একটি মহিলা-বস "অধীন" তার অধস্তন। যখন পরিষেবা সম্পর্ক হয় হয়রানি হয়, তখন সাধারণত "শিকার" বরখাস্ত করা হয়, কিন্তু যদি সে নিজের জন্য নির্দিষ্ট সিদ্ধান্ত না নেয় তবে আরেকটি চাকরির নিষ্পত্তি করার পরে আবার "বিদেশী নেটওয়ার্ক" হয়।